Premios

Cronología

Los logros y el reconocimiento de la empresa a lo largo de los años.

  • 2017
  • Mejores Empresas para Trabajar 2017

    LCG volvió a ser distinguida como una de las 100 mejores empresas para trabajar en el ranking realizado anualmente por la revista Exame, AESE Business School y Everis. Es el 4º año consecutivo que LCG recibe esta distinción. Muchas gracias a todos los que diariamente contribuyen para este resultado. Felicidades.


    ...
  • 2016
  • Mejores Empresas para Trabajar 2016

    La sesión de entrega de premios de la iniciativa Mejores Empresas para Trabajar 2016, desarrollada por la revista Exame, en asociación con Everis y la AESE tuvo lugar el 21 de noviembre de 2016. LCG logró un valioso 19º lugar, en el ranking de empresas de media dimensión, subiendo 77 lugares en este ranking en comparación con el año anterior, en el que había alcanzado el 96º lugar. Estamos una vez más de enhorabuena por volver a formar parte, entre las centenas de inscripciones, del ranking de las 100 mejores empresas para trabajar a nivel nacional. El equipo de gestión va a hacer todo lo posible para que 2017 sea un año de consolidación de nuestras políticas y de desarrollo de las prácticas de Capital Humano y de Comunicación Interna, contando una vez más con vuestra participación en las varias iniciativas que serán desarrolladas. Gracias a todos nuestros trabajadores por la contribución a este resultado. Felicidades LCG!


    ...
  • Excelencia en el trabajo 2015

    La ceremonia de entrega de los premios de la iniciativa “Excelencia en el Trabajo 2015”, promovida por Heidrick & Struggles, en asociación con el Económico y el INDEG/ISCTE, tuvo lugar el 2 de febrero de 2016, en el Hotel D. Pedro. LCG logró un importante 9º lugar, en el ranking de empresas de media dimensión (51 - 250 trabajadores). Estamos una vez más de enhorabuena ya que, entre las centenas de empresas inscritas, volvimos a integrar el Top 10 de las entidades de excelencia en Portugal. Em esta 6ª edición de la iniciativa, fueron analizadas las prácticas más vanguardistas de Recursos Humanos en Portugal y premiadas las organizaciones que más invierten y apuestan en esta área. Con este premio se pretendió determinar cuáles eran las empresas que presentan un mejor ambiente organizacional y que se destacan como instituciones de excelencia en Portugal. Recordamos que el año pasado alcanzamos la 7ª posición en esta competitiva iniciativa, pero continuamos a trabajar y a encarar el formar parte de las Top 10 empresas de excelencia como un resultado muy positivo en especial en un año de tantos cambios. Nuestro agradecimiento a todos por vuestra contribución a este resultado.


    ...
  • 2015
  • Mejores Empresas para Trabajar 2015

    La entrega de premios de la Iniciativa Mejores Empresas para Trabajar 2015, desarrollada por la revista Exame, en coordinación con Accenture, tuvo lugar el 27 de enero de 2015, en el SANA Lisboa Hotel. Estamos una vez más de enhorabuena ya que LCG, entre las centenas de inscripciones, volvió a integrar el ranking de las 100 mejores empresas para trabajar a nivel nacional, superando inclusive un error de la organización que nos llegó a excluir y obligó a responder en el espacio de 1 semana, al contrario de los otros participantes que contaron con más de 2 meses. Considerando estas dificultades, el 96º lugar alcanzado, 18º lugar en nuestro Sector de Actividad (Consultoría, Científica, Técnica y Similares) con un nivel de compromiso global de 64,82%, constituyen en si una victoria. Aun así, teniendo en cuenta el crecimiento acentuado que continuamos a vivir (>60% en 2014), la llegada de unas decenas de nuevos trabajadores y los muchos aspectos que ya queríamos mejorar en LCG, se vislumbra un 2015 muy desafiante para el cual contamos (y necesitamos) la ayuda de todos. Tenemos la responsabilidad de mantener nuestra presencia en los 100 lugares del ranking y, si posible, subir significativamente nuestro “nivel de compromiso”. El equipo de gestión hará todo lo posible para que 2015 sea un año de consolidación de nuestras políticas y de desarrollo de las prácticas de Capital Humano y de Comunicación Interna, contando una vez más con vuestra participación en las varias iniciativas que serán desarrolladas. Gracias a todos por la contribución a este resultado.


    ...